Plongez dans "Un conflit, des issues" d'Anne Beau Pichon et explorez les multiples voies pour transformer les conflits en opportunités de croissance et de compréhension.
Formation Médiation
Le conflit passé à la loupe
Cette formation vous offre les outils pour analyser et comprendre les conflits en profondeur. Grâce à une approche théorique et pratique, vous serez mieux préparé à les gérer efficacement.
Comprenez les mécanismes du conflit pour mieux le résoudre
Objectifs de la formation
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Comprendre les origines et les dynamiques des conflits.
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Identifier les différents types de conflits.
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Réduire, voire supprimer les tensions dans une équipe rendant difficile le travail avec l'autre
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Débloquer l'entreprise, paralysée par un différend entre ses dirigeants.
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Aider les couples vivant dans une tension permanente
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Débloquer les freins au partage dans le cadre d'un héritage
Quand en apparence tout nous oppose et que le moindre incident relance le combat.
Méthodologie
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Cours théoriques
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Ateliers pratiques
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Jeux de rôle
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Études de cas
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Echanges individuels ou en groupe
Public cible
Avantages de la formation
Cette formation s'adresse aux cadres en entreprise, chefs d'équipe, membres d'un collectif ou d'une ONG, aux particulier ; globalement à toute personne souhaitant améliorer ses compétences en résolution de conflits.
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Acquisition de compétences pratiques et théoriques
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Amélioration de la gestion des conflits
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Réduction des tensions dans les environnements professionnels et personnels
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Outils et techniques de communication constructive, bienveillante et apaisante
Durée et coût de la formation médiation
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2 heures
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Entre 20 et 40 stagiaires : 50 € HT soit 60 €TTC
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En visio ou présentiel